L'absentéisme en entreprise : comment y remédier ? : cadre juridique et gestion managériale
L'absentéisme au travail a un impact majeur sur l'entreprise et les équipes. Dans certains secteurs, le taux important d'absentéisme hypothèque la continuité et la productivité des entreprises. Cet ouvrage, qui aborde tant le volet juridique que le volet managérial, traite de différen...
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| 主要な著者: | , , , , , , , , |
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| フォーマット: | Livre papier |
| 言語: | Français |
| 出版事項: |
Limal :
Anthemis
DL 2024.
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| シリーズ: | Défis pratiques en management humain
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| 主題: | |
| 注記: |
Autres contributeurs : Laurent Devlésaver, Lila Maas, Magali Mertens de Wilmars, Laurence Parfondry, Sarah Sevilla |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| 要約: | L'absentéisme au travail a un impact majeur sur l'entreprise et les équipes. Dans certains secteurs, le taux important d'absentéisme hypothèque la continuité et la productivité des entreprises. Cet ouvrage, qui aborde tant le volet juridique que le volet managérial, traite de différentes problématiques comme : - les causes de l'absentéisme ; - les solutions à mettre en place par l'employeur ; - la gestion des entretiens d'absentéisme et de reprise d'activité ; - la gestion des situations de communications délicates. Que vous soyez un professionnel des ressources humaines ou un manager confronté à l'absentéisme, ce guide pratique vous fournira des outils, des réflexions et des conseils pour gérer cette problématique. |
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| 記述事項: | Autres contributeurs : Laurent Devlésaver, Lila Maas, Magali Mertens de Wilmars, Laurence Parfondry, Sarah Sevilla |
| 物理的記述: | 1 volume (147 pages) : illustrations ; 24 cm. |
| 書誌: | Bibliographie à la fin de certaines contributions |
| ISBN: | 9782807211698 (broché) |