Médiation culturelle : l enjeu de la gestion des ressources humaines = = Cultural Promotion : The Human Resource Management Issue
Au cours des 30 dernières années, les activités de médiation culturelle ont connu un essor continu dans l ensemble des domaines artistiques et culturels, au sein des institutions et sur les territoires, notamment sous l impulsion des politiques publiques de la culture, de la ville et de l emploi. Po...
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| Auteurs principaux: | , , |
|---|---|
| Format: | Livre numérique |
| Langue: | Français |
| Publié: |
Paris :
Département des études, de la prospective et des statistiques
2015.
Marseille : OpenEdition |
| Accès en ligne: | Ressource accessible en libre accès Accès Université d'Orléans et IFPM ; Accès complet au document dans sa version HTML. Pas d'accès aux autres formats (PDF, Epub). |
| Note: |
Description d'après la consultation, 2019-03-04 Nůde : "Culture prospective", ISSN 2118-4631, (2010)nů L'impression du PDF génère 12 p. OpenEdition Books (freemium) |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Edition sous un autre format: | • Médiation culturelle : l enjeu de la gestion des ressources humaines, Texte imprimé, Paris, Département des études, de la prospective et des statistiques, 2010 |