Résultat(s) 381 - 400 résultats de 601 pour la requête '"URI:https://journals.openedition.org/pistes"', Temps de recherche: 0,13s Affiner les résultats
  1. 381
    Vitalité des activités et rationalité du Lean : deux études de cas
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    Les savoirs d’action : une mise en mots des compétences ? de Barbier et Galarneau
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    Handbook of cognitive task design de Hollnagel
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    Question de temps
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    Entrevue guidée avec Jacques Leplat
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    L’intégration de la sécurité lors de la conception de machines à risques pour les opérateurs : comparaison de logiques différentes de conception
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    La certification ISO et la SST : étude empirique et résultats terrain
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    L’élaboration des stratégies de travail nocturnes : le cas d’infirmières de nuit d’un service de pneumologie français
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    Se sentir capable de rester dans son emploi jusqu’à la retraite ?
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    Horaires de travail, sommeil et vigilance chez les marins : quelles incidences sur les risques d’accidents en mer ?
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    L’observation des comportements sécuritaires par les pairs dans une usine d’assemblage : le cas Paccar
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    Introduction
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    Impact de diverses modalités organisationnelles du travail posté sur le sommeil, les comportements alimentaires, la vie sociale et familiale : le cas du personnel soignant en milieu hospitalier français
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    Contribution à une introduction aux études des systèmes hommes-machine
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    Une approche diachronique des TMS : usage de données quantitatives dans une grande entreprise
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    L’évaluation des risques psychosociaux dans l’accompagnement de l’insertion professionnelle des bénéficiaires du revenu de solidarité active : contribution interdisciplinaire en psychologie du travail et de la santé
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    Pratiques d’entreprises en santé et sécurité - Un panorama de la situation française depuis une double perspective, quantitative et qualitative
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    Contribution à une introduction aux études des systèmes hommes-machine de Michel Olivier
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    (Se) Former pour transformer le travail. Dynamiques de constructions d’une analyse critique du travail. Sous la coordination de Catherine Teiger et Marianne Lacomblez
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  20. 400
    La confiance au travail sous la coordination de Karsenty
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