Travail : fin de la convention unique de branche
Désormais, pluralisme des conventions dans l’entrepriseLe Tribunal fédéral du Travail (Erfurt) vient de reléguer dans le fonds de l’Histoire un principe au fondement du modèle économique et social allemand d’après-guerre : une entreprise, une convention tarifaire de branche. Il estime en effet « q...
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| Yayımlandı: | URI:https://journals.openedition.org/rea, |
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| Yazar: | |
| Materyal Türü: | Article ou chapitre numérique |
| Dil: | Français |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
Regards sur l’économie allemande
2010
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| Konular: | |
| Online Erişim: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |