Umanizzazione del lavoro: storia e limiti di un paradigma
Le descrizioni di relazioni interpersonali migliorate, di aumentata abilità sul lavoro e di un crescente senso di conferma delle proprie mete professionali, tutto ciò denota un tipo di utilità per gli atteggiamenti positivi verso il lavoro che dovrebbe essere il fine principale di un programma di s...
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| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Langue: | Italien |
| Publié: |
Quaderni di Sociologia
2017
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