Pourquoi les dirigeants s’imitent-ils ? Réponse de la théorie mimétique de René Girard

En dépit du rôle important qu’il joue dans de nombreuses théories des organisations, le mimétisme inter-organisationnel n’a pas fait l’objet d’une conceptualisation bien développée. L’objet de cet article est d’améliorer la compréhension du phénomène de mimétisme dans un contexte concurrentiel en fa...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلفون الرئيسيون: Ben Ammar, Sameh, Ben Kahla, Karim
التنسيق: Article ou chapitre numérique
اللغة:Français
منشور في: 2016
الوصول للمادة أونلاين:Accès Université d'Orléans et IFPM
Accès Université d'Orléans et IFPM

الانترنت

https://ezproxy.univ-orleans.fr/login?url=https://shs.cairn.info/revue-internationale-des-sciences-de-l-organisation-2016-1-page-23?lang=fr
https://ezproxy.univ-orleans.fr/login?url=https://doi.org/10.3917/riso.001.0023