Valeurs professionnelles et dynamique de changement organisationnel : Le cas de la réforme de la formation doctorale en France

Alors que les réformes inspirées du nouveau management public conduisent à une hybridation des valeurs, la référence aux valeurs dans les discours managériaux au sein des organisations publiques se généralise. Si certains travaux considèrent l’énonciation des valeurs comme un levier direct de change...

Description complète

Enregistré dans:
Détails bibliographiques
Auteur principal: Dahan, Aubépine
Format: Article ou chapitre numérique
Langue:Français
Publié: 2015
Sujets:
Accès en ligne:Accès Université d'Orléans et IFPM
Accès Université d'Orléans et IFPM

Documents similaires