Les réformes managériales, les marchés bureaucratiques (public service bargains) et l'identité des hauts fonctionnaires
On assiste, depuis quelques décennies, à l’exécution d’un vaste éventail de réformes dans beaucoup de pays de l’OCDE. Ces réformes ont parfois eu une influence considérable sur l’identité des hauts fonctionnaires. Cette évolution dans l’identité peut quant à elle avoir une influence sur le travail d...
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| Κύριοι συγγραφείς: | , |
|---|---|
| Μορφή: | Article ou chapitre numérique |
| Γλώσσα: | Français |
| Έκδοση: |
2013
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| Θέματα: | |
| Διαθέσιμο Online: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |