Transition écologique : l’opérateur de compétences interindustriel OPCO 2i s’engage
Le monde change, l’industrie aussi. La transition écologique fait évoluer des métiers et les compétences qu’ils mobilisent. À l’horizon 2025, les besoins métiers des entreprises évoluent : certains vont muter ou se renforcer en volume, tandis que d’autres se doteront de compétences complémentaires s...
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2024
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cairn-RINDU1_241_0039RINDU1Annales des Mines - Réalités industrielles https://stm.cairn.info/revue-realites-industrielles-2024-1-page-39?lang=fr https://doi.org/10.3917/rindu1.241.0039 Transition écologique : l’opérateur de compétences interindustriel OPCO 2i s’engage Lagalle-Baranès, Stéphanie2024 fre Annales des Mines - Réalités industrielles | Février 2024 | 1 | 2024-06-07 | p. 39-42 | 1148-7941 RINDU1_24119 Le monde change, l’industrie aussi. La transition écologique fait évoluer des métiers et les compétences qu’ils mobilisent. À l’horizon 2025, les besoins métiers des entreprises évoluent : certains vont muter ou se renforcer en volume, tandis que d’autres se doteront de compétences complémentaires sans induire de modification profonde du geste métier. Afin de soutenir cette évolution et d’anticiper les nouvelles compétences nécessaires, OPCO 2i, l’opérateur de compétences interindustriel, a entrepris un travail prospectif et prépare les 60 000 entreprises de l’industrie à répondre à ces nouveaux défis.The world is changing, and so is industry. The ecological transition is leading to changes in professions and the skills they require. By 2025, companies’ business needs will be evolving: some will be changing or increasing in volume, while others will be acquiring additional skills without any fundamental change to the way they do business. In order to support these changes and anticipate the new skills required, OPCO 2i, the interindustry skills operator, has undertaken forward-looking work and is preparing the 60,000 companies in the industry to meet these new challenges.Cairn restricted access |
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Le monde change, l’industrie aussi. La transition écologique fait évoluer des métiers et les compétences qu’ils mobilisent. À l’horizon 2025, les besoins métiers des entreprises évoluent : certains vont muter ou se renforcer en volume, tandis que d’autres se doteront de compétences complémentaires sans induire de modification profonde du geste métier. Afin de soutenir cette évolution et d’anticiper les nouvelles compétences nécessaires, OPCO 2i, l’opérateur de compétences interindustriel, a entrepris un travail prospectif et prépare les 60 000 entreprises de l’industrie à répondre à ces nouveaux défis. |
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