Dreyfuss, L., & Pijoan, N. (2015). Pour une approche intergénérationnelle de la transmission des compétences et du métier dans le secteur social. RIMHE : Revue Interdisciplinaire Management, Homme & Entreprise | 174 | 3 | 2015-05-07 | p. 45-63 | 2259-2490, .
Style de citation Chicago (17e éd.)Dreyfuss, Laurence, et Natacha Pijoan. "Pour Une Approche Intergénérationnelle De La Transmission Des Compétences Et Du Métier Dans Le Secteur Social." RIMHE : Revue Interdisciplinaire Management Homme & Entreprise | 174 | 3 | 2015-05-07 | p. 45-63 | 2259-2490 (2015).
Style de citation MLA (8e éd.)Dreyfuss, Laurence, et Natacha Pijoan. "Pour Une Approche Intergénérationnelle De La Transmission Des Compétences Et Du Métier Dans Le Secteur Social." RIMHE : Revue Interdisciplinaire Management, Homme & Entreprise | 174 | 3 | 2015-05-07 | p. 45-63 | 2259-2490, 2015.