Lorsque les médecins deviennent gestionnaires
Tout comme d’autres organisations de type professionnel, les organisations de santé et de services sociaux recherchent des moyens d’intégrer les préoccupations professionnelles dans les préoccupations de gestion afin d’offrir de meilleurs services. La cogestion est un des moyens récemment introduits...
Sábháilte in:
| Príomhchruthaitheoirí: | , , , , |
|---|---|
| Formáid: | Article ou chapitre numérique |
| Teanga: | Français |
| Foilsithe / Cruthaithe: |
2014
|
| Rochtain ar líne: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| id |
cairn-RIGES_393_0063 |
|---|---|
| record_format |
cairn |
| spelling |
cairn-RIGES_393_0063RIGESGestion https://shs.cairn.info/revue-gestion-2014-3-page-63?lang=fr https://doi.org/10.3917/riges.393.0063 Lorsque les médecins deviennent gestionnaires Gibeau, ÉmilieLangley, AnnDenis, Jean-LouisPomey, Marie-PascaleVan Schendel, Nicolas2014 fre Gestion | 39 | 3 | 2014-10-23 | p. 63-73 | 0701-0028 RIGES_39382 Tout comme d’autres organisations de type professionnel, les organisations de santé et de services sociaux recherchent des moyens d’intégrer les préoccupations professionnelles dans les préoccupations de gestion afin d’offrir de meilleurs services. La cogestion est un des moyens récemment introduits dans plusieurs organisations au Québec. Cet article décrit l’expérience d’une cohorte de médecins qui ont accepté de remplir des rôles de cogestionnaires médicaux, travaillant en étroite collaboration avec des cogestionnaires clinico-administratifs. Nous explorons les motivations de ces médecins à exercer ces rôles, décrivons les défis que cela pose et relevons les pistes de solutions les plus prometteuses observées.Cairn restricted access |
| language |
Français |
| format |
Article ou chapitre numérique |
| building |
0/Bibliothèque numérique/ 1/Bibliothèque numérique/Cairn/ |
| description |
Tout comme d’autres organisations de type professionnel, les organisations de santé et de services sociaux recherchent des moyens d’intégrer les préoccupations professionnelles dans les préoccupations de gestion afin d’offrir de meilleurs services. La cogestion est un des moyens récemment introduits dans plusieurs organisations au Québec. Cet article décrit l’expérience d’une cohorte de médecins qui ont accepté de remplir des rôles de cogestionnaires médicaux, travaillant en étroite collaboration avec des cogestionnaires clinico-administratifs. Nous explorons les motivations de ces médecins à exercer ces rôles, décrivons les défis que cela pose et relevons les pistes de solutions les plus prometteuses observées. |
| author |
Gibeau, Émilie Langley, Ann Denis, Jean-Louis Pomey, Marie-Pascale Van Schendel, Nicolas |
| spellingShingle |
Gibeau, Émilie Langley, Ann Denis, Jean-Louis Pomey, Marie-Pascale Van Schendel, Nicolas Lorsque les médecins deviennent gestionnaires |
| author_facet |
Gibeau, Émilie Langley, Ann Denis, Jean-Louis Pomey, Marie-Pascale Van Schendel, Nicolas |
| author_sort |
Gibeau, Émilie |
| title |
Lorsque les médecins deviennent gestionnaires |
| title_short |
Lorsque les médecins deviennent gestionnaires |
| title_full |
Lorsque les médecins deviennent gestionnaires |
| title_fullStr |
Lorsque les médecins deviennent gestionnaires |
| title_full_unstemmed |
Lorsque les médecins deviennent gestionnaires |
| title_sort |
lorsque les médecins deviennent gestionnaires |
| publishDate |
2014 |
| container_title |
|
| container_issue |
|
| url |
https://ezproxy.univ-orleans.fr/login?url=https://shs.cairn.info/revue-gestion-2014-3-page-63?lang=fr https://ezproxy.univ-orleans.fr/login?url=https://doi.org/10.3917/riges.393.0063 |
| _version_ |
1877246671527608320 |