L'erreur managériale : confondre les causes, les problèmes et les solutions en matière d'efficacité organisationnelle
L’hypothèse soutenue dans cette contribution, qui fait écho à l’intervention donnée au SIEJ en date du 29 septembre 2025, est qu’il n’existe pas dans la pensée et la pratique du droit de culture générale sur les a priori. Seule une approche holistique peut tenter de parvenir à contrarier cet état...
में बचाया:
| मुख्य लेखकों: | , |
|---|---|
| स्वरूप: | Article ou chapitre numérique |
| भाषा: | Français |
| प्रकाशित: |
2001
|
| ऑनलाइन पहुंच: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |