Gouvernance d’entreprise soutenable : quelles perspectives pour la défense des intérêts des salariés ?
La gouvernance d’entreprise soutenable est le moteur d’une évolution des fonctions de l’entreprise et des personnes susceptibles d’y apporter leur concours. Les discours de la doctrine en droit du travail et les analyses syndicales appréhendent ce mouvement tout en dénonçant une réponse bien souvent...
Kaydedildi:
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| Materyal Türü: | Article ou chapitre numérique |
| Dil: | Français |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
2022
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| Konular: | |
| Online Erişim: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Özet: | La gouvernance d’entreprise soutenable est le moteur d’une évolution des fonctions de l’entreprise et des personnes susceptibles d’y apporter leur concours. Les discours de la doctrine en droit du travail et les analyses syndicales appréhendent ce mouvement tout en dénonçant une réponse bien souvent superficielle aux enjeux spécifiques de la défense des intérêts des salariés. |
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