L’adoption de comportements responsables grâce aux nudges
Ces dernières années, l’emploi des nudges (ou « coup de pouce ») par les organisations s’est largement démocratisé. L’objectif est d’inciter les individus à adopter, en douceur, un comportement spécifique. Les effets des nudges semblent ouvrir d’encourageantes perspectives tant dans le domaine soc...
保存先:
| 主要な著者: | , |
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| フォーマット: | Article ou chapitre numérique |
| 言語: | Français |
| 出版事項: |
2020
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| オンライン･アクセス: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| 要約: | Ces dernières années, l’emploi des nudges (ou « coup de
pouce ») par les organisations s’est largement démocratisé.
L’objectif est d’inciter les individus à adopter, en douceur, un
comportement spécifique. Les effets des nudges semblent
ouvrir d’encourageantes perspectives tant dans le domaine
social qu’environnemental. Les travaux sur le sujet portent
principalement sur les aspects bénéfiques des nudges. Une
étude in situ mobilisant un nudge permettant de réduire le
nombre de mégots jetés au sol est menée. La présente
recherche tend à montrer que les effets de ces derniers ne
sont pas forcément positifs. Plus spécifiquement, certains
individus ressentent une forme de manipulation et le comportement attendu n’est pas au rendez-vous. |
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