Les formes contemporaines de l'esclavage
Cet article présente le profil des personnes ayant recours au travail dissimulé et leurs motivations. Il questionne également les particularités du travail non déclaré par rapport aux activités déclarées et la meilleure employabilité future des personnes qui y recourent. Au-delà de leur diversité, l...
Kaydedildi:
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| Materyal Türü: | Article ou chapitre numérique |
| Dil: | Français |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
2014
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| Online Erişim: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Özet: | Cet article présente le profil des personnes ayant recours au travail dissimulé et leurs motivations. Il questionne également les particularités du travail non déclaré par rapport aux activités déclarées et la meilleure employabilité future des personnes qui y recourent. Au-delà de leur diversité, les parcours biographiques présentent le plus souvent des difficultés et une rupture dans la scolarité et la vie professionnelle. Le travail dissimulé fournit alors des revenus et permet de conserver une image positive de soi-même mise à mal par l’incertitude professionnelle. Mise à part l’absence de déclaration, le travail dissimulé revêt des caractéristiques semblables aux activités déclarées en termes d’organisation du travail. Il existe quatre justifications récurrentes du travail dissimulé. La première le présente comme une stratégie de détournement d’une règle jugée trop contraignante. La deuxième le montre comme un service informel au sein d’un réseau de particuliers. Dans la troisième, les individus expliquent que le travail dissimulé leur permet de développer un nouveau domaine de compétences, différentes de celles exercées au quotidien. La quatrième justification est une démonstration de responsabilité individuelle : le travail dissimulé permet aux individus d’éviter de recourir à l’aide sociale. |
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