La prescription du travail en gestion de projet
L’article analyse le contenu et l’élaboration de la prescription en matière de gestion de projet dans deux filiales d’un groupe industriel. Il montre comment chacune « s’approprie » les compétences individuelles de ses chefs de projet, puis s’en sert pour prescrire leur travail. Mais l’article montr...
Tallennettuna:
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| Aineistotyyppi: | Article ou chapitre numérique |
| Kieli: | Français |
| Julkaistu: |
2013
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| Aiheet: | |
| Linkit: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Yhteenveto: | L’article analyse le contenu et l’élaboration de la prescription en matière de gestion de projet dans deux filiales d’un groupe industriel. Il montre comment chacune « s’approprie » les compétences individuelles de ses chefs de projet, puis s’en sert pour prescrire leur travail. Mais l’article montre aussi que ce « transfert » de leurs compétences (vers l’organisation) améliore leur aptitude à gérer des projets et que le partage de leurs bonnes pratiques avec leurs collègues, en renforçant leur réputation, peut leur permettre d’obtenir de l’avancement dans leurs carrières. |
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