Quelques thèses récentes sur la mesure d’impact
Des recherches récentes dans le domaine du management s’intéressent à une forme d’entreprise postmoderne qui cherche à concilier aspiration humaniste et performance. Elles relèvent l’existence d’un leadership intégrant le concept de respect au profit de tous et soulignent un lien possible entre cet...
Gardado en:
| Autor Principal: | |
|---|---|
| Formato: | Article ou chapitre numérique |
| Idioma: | Français |
| Publicado: |
2020
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| Acceso en liña: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |