L’hypocrisie managériale : une nouvelle forme de GRH publique ? :: SCD d'Orléans

L’hypocrisie managériale : une nouvelle forme de GRH publique ?

L’hypocrisie managériale : une nouvelle forme de GRH publique ?

La nouvelle gestion publique des ressources humaines (NGPRH) suppose un rapprochement du management public des ressources humaines de la gestion des ressources humaines (GRH) dans le secteur privé. Dans les faits, cette NGPRH est au cœur de contradictions multiples, connues et reconnues entre les i...

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Bibliografski detalji
Glavni autori:	Sauviat, Isabelle, Brillet, Franck
Format:	Article ou chapitre numérique
Jezik:	Français
Izdano:	2024
Teme:	GRH alternative hypocrisie managériale Nouvelle gestion publique des ressources humaines (NGPRH) alternative HRM managerial hypocrisy New Public Management of Human Resources (NGPRH)
Online pristup:	Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM

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