Briser le plafond de verre : un travail de longue haleine
RésuméLa sous-représentation des femmes parmi les dirigeants prive les entreprises de ressources. Toutes ne montrent pas le même volontarisme pour remédier à ce déséquilibre.
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| Hauptverfasser: | , |
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| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Sprache: | Français |
| Veröffentlicht: |
2006
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| Online Zugang: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Zusammenfassung: | RésuméLa sous-représentation des femmes parmi les dirigeants prive les entreprises de ressources. Toutes ne montrent pas le même volontarisme pour remédier à ce déséquilibre. |
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