La santé au travail : un levier de management dans les maisons d'accueil spécialisées

"La santé au travail dans les établissements médico- sociaux s'appréhende, aujourd'hui plus qu'hier, comme une nécessité professionnelle. Or l'incidence de l'absentéisme sur l'organisation des services, sur la gestion des équipes et le service rendu à l'usager...

Descripción completa

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Eyebe Guessogo, Thomas
Formato: Livre papier
Lenguaje:Français
Publicado: Paris : L'Harmattan 2022.
Colección:Dynamiques d'entreprises
Materias:
Autres localisations: Voir dans le Sudoc
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504 |a Bibliogr. p. 173-186. Liste de sigles 
520 |a "La santé au travail dans les établissements médico- sociaux s'appréhende, aujourd'hui plus qu'hier, comme une nécessité professionnelle. Or l'incidence de l'absentéisme sur l'organisation des services, sur la gestion des équipes et le service rendu à l'usager représente un enjeu managérial crucial. Quelle est donc l'incidence des arrêts maladie sur les stratégies managériales dans le secteur médico-social ? Alors que la fonction de direction demeure capitale pour la régulation du bien-être des salariés, comment la mise en exergue de facteurs sociétaux, organisationnels, individuels et familiaux concourt-elle à une dynamique favorable à la régulation de l'organisation participative et démocratique ? Face aux dysfonctionnements majeurs qui peuvent être source d'insatisfaction, de souffrance psychique, voire morale, et de burn-out, quel mécanisme de management convient-il de privilégier dans une maison d'accueil spécialisée ?" 
650 |a Hygiène du travail 
650 |a Établissements médico-sociaux  |x Administration 
997 |0 936868  |1 Livre papier  |a Ressource papier  |c 0/Orléans/  |c 1/Orléans/BU Droit, Economie, Gestion/  |z Orléans, BU Droit, Economie, Gestion, 658.38 EYE