Gestion des risques et culture de sécurité : le facteur humain au bénéfice de l'organisation
Enregistré dans:
| Auteurs principaux: | , |
|---|---|
| Format: | Livre numérique |
| Langue: | Français |
| Publié: |
Paris :
Dunod
2014.
|
| Sujets: | |
| Accès en ligne: | Accès Université Orléans et IFPM |
| Note: |
Notice rédigée d'après la consultation, 2014-09-30 L'impression du document génère 214 pages Titre provenant de la page de titre du document numérique La pagination de l'édition imprimée correspondante est de : XIV-200 pages Cyberlibris (ScholarVox) corpus sciences économiques et gestion Reproduction numérique de l'édition de Paris : Dunod, 2014 |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Edition sous un autre format: | • Gestion des risques et culture de sécurité, le facteur humain au bénéfice de l'organisation, Jacques Pignault, Jean Magne, 2014, Paris, Dunod, 1 vol. (XIV-200 p.), Stratégies et management, 978-2-10-070994-6 |
Table des matières:
- 1, Les accidents, les causes et les responsabilités
- 2, Le risque au quotidien
- 3, Les situations à risque et le déroulement des processus accidentels
- 4, Les leviers de réduction des erreurs et de promotion des initiatives pertinentes de rattrapage des situations à risques
- 5, Humaniser les entreprises à tous les niveaux pour améliorer la compétitivité au profit de tous
- 6, Recommandations pour une prise en compte réaliste, pragmatique et profitable du facteur humain
- 7, Cas pratiques.
- P. 1
- P. 11
- P. 41
- P. 71
- P. 99
- P. 119
- P. 131