La force collective de l'individu : histoires de travail et clinique de l'activité
Les gens qui ont la chance d avoir un emploi sont trop souvent empêchés de faire un travail comme il faut . Alors, parfois, des collectifs professionnels s adressent à des intervenants extérieurs, comme Livia Scheller, pour trouver la force et les ressources de conjurer le mauvais sort. En s appuyan...
Enregistré dans:
| Hovedforfatter: | |
|---|---|
| Andre forfattere: | |
| Format: | Livre papier |
| Sprog: | Français |
| Udgivet: |
Paris :
la Dispute
DL 2022.
|
| Fag: | |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| LEADER | 02731nam a22002537a 4500 | ||
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| 020 | |a 9782843033254 (br.) : |c 20 EUR | ||
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| 082 | |a 158.7 | ||
| 100 | 1 | |a Scheller, Livia, |d 1954- | |
| 245 | 1 | 0 | |a La force collective de l'individu : |b histoires de travail et clinique de l'activité |c Livia Scheller ; préface d'Yves Clot. |
| 260 | |a Paris : |b la Dispute, |c DL 2022. | ||
| 300 | |a 1 vol. (204 p.) ; |c 23 cm. | ||
| 504 | |a Notes bibliographiques | ||
| 505 | 0 | |a P. 7 -- Préface. Le souci de l'autre comme souci de soi par Yves Clot -- P. 17 -- Introduction -- P. 35 -- Chapitre I. Clinique de l'activité et opérations de transformation dans l'usine de Flins -- P. 57 -- Chapitre II. Qu'est-ce qu'une opération d'individuation ? -- P. 95 -- Chapitre III. Une histoire de travail pour penser ce qu'est le sens de l'activité propre -- P. 123 -- Chapitre IV. Sources et fonctions du sens de l'activité propre -- P. 145 -- Chapitre V. Histoire de la transformation inachevée d'un bureau de poste -- P. 171 -- Chapitre VI. Retour sur une clinique des opérations d'individuation : instituer les transformations réalisées -- P. 193 -- Pour ne pas conclure | |
| 520 | |a Les gens qui ont la chance d avoir un emploi sont trop souvent empêchés de faire un travail comme il faut . Alors, parfois, des collectifs professionnels s adressent à des intervenants extérieurs, comme Livia Scheller, pour trouver la force et les ressources de conjurer le mauvais sort. En s appuyant sur les travaux du philosophe Gilbert Simondon, en particulier sur son concept d opération d individuation, et sur ceux de Lev S. Vygostki, psychologue du développement humain, l ambition de l autrice est de fournir des données factuelles pour éclairer le rapport que tout individu tisse avec son collectif de travail et qui, en retour, dynamise l action propre de chacun. Livia Scheller démontre ainsi que les collectifs de travail conditionnent le pouvoir d agir des travailleurs et travailleuses, mais aussi que les individus apportent leur force créative au collectif pour transformer l organisation du travail. Cela permet de voir ce que ce collectif produit dans l individu, tout en montrant aussi comment l individu contribue au développement de la force collective. D où le titre de cet ouvrage. | ||
| 650 | |a Sociologie du travail | ||
| 650 | |a Organisation du travail | ||
| 650 | |a Travail |x Aspect psychologique | ||
| 700 | 1 | |a Clot, Yves, |d 1952- |4 aui | |
| 997 | |0 932306 |1 Livre papier |a Ressource papier |c 0/Orléans/ |c 1/Orléans/BU Sciences, Technologies, STAPS/ |z Orléans, BU Sciences, Technologies, STAPS, 306.36 SCH | ||