Le management interculturel : évolution, tendances et critiques
Le management interculturel recouvre la gestion des équipes lors des rapprochements d'entreprise, la négociation de contrats, les transferts internationaux des outils de gestion, les aspects intergénérationnels, la performance d'équipes multiculturelles de travail, les actions de formation...
Salvato in:
| Autori principali: | , |
|---|---|
| Natura: | Livre numérique |
| Lingua: | Français |
| Pubblicazione: |
Paris :
Cairn
2019.
Caen : Editions EMS, management & société 2018. |
| Serie: | Les Essentiels de la Gestion
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| Soggetti: | |
| Accesso online: | Accès Université Orléans et IFPM |
| Nota: |
CAIRN (ebooks) |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Edition sous un autre format: | • Le management interculturel, évolution, tendances et critiques, Jean-François Chanlat et Philippe Pierre, 2018, Caen, Editions EMS, management & société, 1 volume (393 p.), Les essentiels de la gestion, 978-2-37687-094-4 |