Marketing RH : comment devenir un employeur attractif
La 4e de couverture indique : "Quels sont votre positionnement et votre promesse de recruteur et d'employeur ? Savez-vous que la marque employeur et la e-réputation deviennent essentielles sur le marché de l'emploi ? Les réseaux sociaux sont-ils intégrés dans le e-marketing RH de votr...
Enregistré dans:
| 主要作者: | |
|---|---|
| 格式: | Livre numérique |
| 語言: | Français |
| 出版: |
Paris :
Cairn
2020.
Paris (5 Rue Laromiguière 75005) : Dunod 2020. |
| 版: | 4e édition. |
| 叢編: | Ressources humaines
|
| 主題: | |
| 在線閱讀: | Accès Université Orléans et IFPM |
| 提示: |
CAIRN (ebooks) |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Variante du titre: | Marketing ressources humaines :, comment devenir un employeur attractif |
| Edition sous un autre format: | • Marketing RH, comment devenir un employeur attractif, Philippe Liger, 4e édition, 2016, Malakoff, Dunod, 1 vol. (V-201 p.), Ressources humaines, 978-2-10-075389-5 |
書本目錄:
- Introduction
- Chapitre 1. Définir une stratégie d'employer appeal
- Chapitre 2. Bâtir un véritable plan marketing RH
- Chapitre 3. Diversifier le recrutement
- Chapitre 4. Fidéliser et développer une relation durable
- Chapitre 5. Evaluer en permanence le capital humain
- Conclusion
- Index
- P.5
- P.27
- P.55
- P.83
- P.133
- P.165
- P.199
- P.201