La théorie des parties prenantes

La notion de partie prenante est généralement utilisée pour désigner un acteur impliqué dont les attentes sont à prendre en compte par les décideurs privés et publics. Les parties prenantes sont celles d'une entreprise, autres que ses actionnaires, qui ont un lien avec son activité, la subissan...

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Dettagli Bibliografici
Autori principali: Bonnafous-Boucher, Maria, 1958-, Rendtorff, Jacob Dahl, 1965-...., professeur des universités à l'Université de Roskilde (Autore)
Altri autori: Freeman, R. Edward, 1951- (Autore dell'introduzione etc.)
Natura: Livre numérique
Lingua:Français
Pubblicazione: Paris : Cairn 2014.
Paris (9bis, rue Abel Hovelacque 75013) : La Découverte
Serie:Collection Repères. Gestion
Repères
Soggetti:
Accesso online:Accès Université Orléans et IFPM
Nota: Titre provenant de l'écran d'accueil
Numérisation de l'édition de Paris : La Découverte, DL 2014
CAIRN (ebooks)
Autres localisations: Voir dans le Sudoc
Edition sous un autre format:• La théorie des parties prenantes, Maria Bonnafous-Boucher, Jacob Dahl Rendtorff, 2014, Paris, La Découverte, 1 vol. (125 p.), Repères, 978-2-7071-4653-3
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256 |a Données textuelles 
260 |a Paris :  |b Cairn,  |c 2014. 
260 |a Paris (9bis, rue Abel Hovelacque 75013) :  |b La Découverte. 
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500 |a Numérisation de l'édition de Paris : La Découverte, DL 2014 
500 |a CAIRN (ebooks) 
504 |a Bibliogr. p. [107]-122 
506 |a L'accès complet à la ressource est réservé aux usagers des établissements qui en ont fait l'acquisition 
520 |a La notion de partie prenante est généralement utilisée pour désigner un acteur impliqué dont les attentes sont à prendre en compte par les décideurs privés et publics. Les parties prenantes sont celles d'une entreprise, autres que ses actionnaires, qui ont un lien avec son activité, la subissant ou ayant une influence sur elle. La référence aux parties prenantes renvoie à une conception de l'entreprise fondée sur une gouvernance négociée, où la maximisation de la valeur pour l'actionnaire n'est pas le critère ultime. Dans ce modèle, les enjeux et les intérêts de ceux qui ne sont pas les actionnaires et les investisseurs sont primordiaux pour la prospérité de l'entreprise, au-delà de la propriété du capital. Ce livre rend compte de l'importance de cette théorie et tente de la faire reconnaître comme un modèle à la fois concret et prospectif de la démocratie en entreprise, permettant de poser les éléments d'un contrat social au sein d'un capitalisme mondial patrimonial salarié. 
538 |a Accès par internet. Logiciel Adobe Acrobat Reader 6.0 et plus 
650 |a Parties prenantes (gestion d'entreprise) 
650 |a Responsabilité sociétale 
650 |a Gouvernement d'entreprise 
700 1 |a Rendtorff, Jacob Dahl,  |d 1965-....,  |c professeur des universités à l'Université de Roskilde.  |4 aut 
700 1 |a Freeman, R. Edward,  |d 1951-  |4 aui 
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