L'art du questionnement en entreprise : réveillez le leader qui est en vous !
La 4e de couv. indique : "Dans un monde dominé par les crises, les techniques managériales habituelles ne permettent plus de répondre à la quête de sens qui anime nombre d'individus. Face à cette réalité, le questionnement réflexif permet aux managers de développer de nouvelles compétences...
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| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Livre papier |
| Idioma: | Français |
| Publicado em: |
Paris :
Mardaga
DL 2021.
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| Assuntos: | |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Edition sous un autre format: | • L'art du questionnement en entreprise, réveillez le leader qui est en vous !, Catherine Fabri, Paris, Mardaga, 2021, 978-28-0472-046-9 |
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| 100 | 1 | |a Fabri, Catherine. | |
| 245 | 1 | 0 | |a L'art du questionnement en entreprise : |b réveillez le leader qui est en vous ! |c Catherine Fabri. |
| 260 | |a Paris : |b Mardaga, |c DL 2021. | ||
| 300 | |a 1 vol. (223 p.) : |b ill., couv. ill. ; |c 23 cm. | ||
| 505 | 0 | |a P. 7 -- Préface -- P. 11 -- Introduction -- P. 19 -- Partie 1. Enjeux et compétences du manager du XXIe siècle -- P. 25 -- Chapitre 1. Les enjeux du manager du XXIe siècle -- P. 41 -- Chapitre 2. Les compétences attendues -- P. 63 -- Partie 2. L art du questionnement -- P. 67 -- Chapitre 3. L esprit de l art du questionnement -- P. 77 -- Chapitre 4. EPICOFI ou les sept clés du questionnement -- P. 107 -- Chapitre 5. Les avantages et les pièges du questionnement -- P. 121 -- Partie 3. La boîte à outils du manager réflexif -- P. 125 -- Chapitre 6. Se préparer au questionnement -- P. 143 -- Chapitre 7. Intégrer le questionnement à son mode de management -- P. 179 -- Partie 4. Mettre en place une culture réflexive -- P. 183 -- Chapitre 8. Des méthodes réflexives collectives -- P. 203 -- Conclusion -- P. 207 -- Remerciements -- P. 209 -- Notes -- P. 211 -- Bibliographie -- P. 213 -- A propos de l auteure -- P. 217 -- Table des matières | |
| 520 | |a La 4e de couv. indique : "Dans un monde dominé par les crises, les techniques managériales habituelles ne permettent plus de répondre à la quête de sens qui anime nombre d'individus. Face à cette réalité, le questionnement réflexif permet aux managers de développer de nouvelles compétences pour pouvoir relever les défis actuels de l'entreprise. Dans L'art du questionnement en entreprise, Catherine Fabri démontre la puissance de ce questionnement. Elle explique pourquoi questionner et se questionner est un chemin d'humilité, de connaissance de soi et de confiance, qui ouvre de nouvelles perspectives pour mieux travailler ensemble. Mais questionner, cela s'apprend : l'auteure propose des outils, détaille des retours d'expériences et expose les sept piliers de sa méthode EPICOFI2. Le questionnement, un outil puissant pour développer son leadership et accompagner ses équipes vers une meilleure performance ! " | ||
| 650 | |a Chefs d'entreprise | ||
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| 650 | |a Questionnement | ||
| 650 | |a Psychologie du travail | ||
| 650 | |a Leadership | ||
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| 997 | |0 889431 |1 Livre papier |a Ressource papier |c 0/Orléans/ |c 1/Orléans/BU Droit, Economie, Gestion/ |z Orléans, BU Droit, Economie, Gestion, 658.4 FAB | ||