Université, égalité, parité : l'égalité femmes-hommes à l'Université après la loi sur l'enseignement supérieur et la recherche
La 4e de couverture indique : "Différentes initiatives récentes visent à promouvoir l'égalité femmes/hommes dans l'enseignement supérieur et notamment la parité au sein des instances décisionnelles des universités. Ces évolutions législatives et institutionnelles n'ont pas seulem...
Shranjeno v:
| Glavni avtor: | |
|---|---|
| Format: | Livre papier |
| Jezik: | Français |
| Izdano: |
[Bayonne] :
Institut universitaire Varenne
2019.
|
| Serija: | Collection Colloques & Essais
72 |
| Teme: | |
| Sporočilo: |
Résumés en français et anglais en fin de textes |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| LEADER | 02128nam a22002657a 4500 | ||
|---|---|---|---|
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| 008 | 190221s2019 xxe ||| |||| 00| 0 fre d | ||
| 009 | PPN234175354 | ||
| 020 | |a 9782370321800 (br.) : |c 19 EUR | ||
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| 041 | 0 | |a fre |b fre | |
| 082 | |a 344.07 |z fre | ||
| 084 | |a JC.3 | ||
| 100 | 1 | |a Grosbon, Sophie, |d 1979- | |
| 245 | 1 | 0 | |a Université, égalité, parité : |b l'égalité femmes-hommes à l'Université après la loi sur l'enseignement supérieur et la recherche |c sous la direction scientifique de Sophie Grosbon. |
| 260 | |a [Bayonne] : |b Institut universitaire Varenne, |c 2019. | ||
| 300 | |a 1 vol. (154 p.) : |b couv. ill. ; |c 24 cm. | ||
| 490 | 1 | |a Collection Colloques & Essais |x 2269-0719 |v 72 | |
| 500 | |a Résumés en français et anglais en fin de textes | ||
| 504 | |a Notes bibliogr. | ||
| 520 | |a La 4e de couverture indique : "Différentes initiatives récentes visent à promouvoir l'égalité femmes/hommes dans l'enseignement supérieur et notamment la parité au sein des instances décisionnelles des universités. Ces évolutions législatives et institutionnelles n'ont pas seulement pour objectif de favoriser l'égalité d'accès à la gouvernance. Elles tendent également à remettre en cause le fonctionnement prétendument neutre et méritocratique mais effectivement andronormé de l'université. Il s'agit alors de lutter contre les discriminations directes et indirectes qui façonnent le plafond de verre académique. Mais il s'agit également peut-être de sortir d'une figure de l'enseignant-chercheur "Professeur Tournesol" uniquement consacré à la Science et performant comme tel, pour permettre aux aspirations en termes de vie privée et de vie professionnelle de se concilier plutôt que de s'opposer." | ||
| 650 | |a Femmes professeurs (enseignement supérieur) |x Conditions de travail |z France | ||
| 650 | |a Sexisme dans l'enseignement supérieur |z France | ||
| 650 | |a Discrimination sexuelle dans l'emploi |z France | ||
| 997 | |0 694130 |1 Livre papier |a Ressource papier |c 0/Orléans/ |c 1/Orléans/BU Droit, Economie, Gestion/ |z Orléans, BU Droit, Economie, Gestion, 305.3 UNI | ||

