Stress, burn-out, harcèlement moral : de la souffrance au travail au management qualitatif
La réflexion sur la souffrance au travail s'est développée en trois étapes : Compréhension du phénomène avec des thématiques comme le stress, le burn-out, le harcèlement ; Mise en place d'analyse de situations avec une première prévention, celle des signes psychosociaux ; émergence d'...
Gorde:
| Egile nagusia: | |
|---|---|
| Beste egile batzuk: | , , , |
| Formatua: | Livre papier |
| Hizkuntza: | Français |
| Argitaratua: |
Paris :
Dunod
DL 2016.
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| Saila: | Psychothérapies
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| Gaiak: | |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Edition sous un autre format: | • Stress, burn-out, harcèlement moral, de la souffrance au travail au management qualitatif, sous la direction de Roland Coutanceau, Rachid Bennegadi, Serge Bornstein, 2016, Paris, Dunod, Psychothérapies, 978-2-10074473-2 |
| LEADER | 03516nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
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| 009 | PPN191311170 | ||
| 020 | |a 9782100743353 (br.) | ||
| 024 | |a 9782100743353 | ||
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| 082 | |a 158.7 | ||
| 100 | 1 | |a Coutanceau, Roland. | |
| 245 | 1 | 0 | |a Stress, burn-out, harcèlement moral : |b de la souffrance au travail au management qualitatif |c sous la direction de Roland Coutanceau, Rachid Bennegadi, Serge Bornstein ; préface de Boris Cyrulnik ; postface de Marie-France Hirigoyen. |
| 260 | |a Paris : |b Dunod, |c DL 2016. | ||
| 300 | |a 1 volume (xviii-270 pages) ; |c 24 cm. | ||
| 490 | 0 | |a Psychothérapies | |
| 504 | |a Bibliographie p. [255]-263. Notes bibliographiques | ||
| 505 | 0 | |a REPERAGES. De la souffrance au bien-être au travail. Et si l'on arrêtait de s'épuiser au travail - Du burn-out des soignants ou global burn-out. Harcèlement moral. PROBLEMATIQUES DE LA SOUFFRANCE AU TRAVAIL. Risques psychosociaux des magistrats. Penser le travail. Comment les organisations fabriquent du stress et l'économisent. PREVENTION DES RISQUES PSYCHOSOCIAUX. L'hôpital magnétique : un hôpital "aimant" qui favorise performance et bien-être au travail. Interventions psychosociales et rôle du management en matière de prévention des RPS au travail. ESPT, facteurs de risques, facteurs de protection : état des lieux et prévention. MANAGEMENT QUALITATIF. Souffrance au travail : les familles, ces grandes oubliées. Santé mentale au travail et management interculturel. Le manager, acteur de santé au travail | |
| 520 | |a La réflexion sur la souffrance au travail s'est développée en trois étapes : Compréhension du phénomène avec des thématiques comme le stress, le burn-out, le harcèlement ; Mise en place d'analyse de situations avec une première prévention, celle des signes psychosociaux ; émergence d'une véritable réflexion sur le management qualitatif. Ce livre restitue ce mouvement en trois vagues successives. Dans une société en mutation, les rapports et les relations au travail méritent un regard lucide, réaliste mais aussi créatif. Les tensions sont dans l'ordre des choses, même si leur chronicisation peut être problématique. Le fil conducteur du livre est de faire émerger une réflexion sur le management qualitatif et de nouvelles inspirations, dans les relations au travail. Dans le collectif d'auteurs, des références sur le sujet : Patrick Legeron, Eric Albert, Pr. Michel Debout, Pr. Nicolas Combalbert, Olivier Tirmarche, Marie Peze.Mais aussi des analystes de la santé mentale : Boris Cyrulnik, Rachid Bennegadi, Serge Bornstein, Marie France Hirigoyen, Roland Coutanceau. | ||
| 650 | |a Épuisement professionnel | ||
| 650 | |a Harcèlement | ||
| 650 | |a Stress lié au travail | ||
| 700 | 1 | |a Bennegadi, Rachid. |4 pbd | |
| 700 | 1 | |a Bornstein, Serge, |d 1932-...., |c Médecin. |4 pbd | |
| 700 | 1 | |a Cyrulnik, Boris, |d 1937-...., |c neuropsychiatre. |4 aui | |
| 700 | 1 | |a Hirigoyen, Marie-France, |d 1949- |4 aft | |
| 776 | 0 | |0 196270138 |t Stress, burn-out, harcèlement moral |o de la souffrance au travail au management qualitatif |f sous la direction de Roland Coutanceau, Rachid Bennegadi, Serge Bornstein |d 2016 |c Paris |n Dunod |s Psychothérapies |z 978-2-10074473-2 | |
| 997 | |0 579669 |1 Livre papier |a Ressource papier |b INSA |c 0/Blois/ |c 0/Orléans/ |c 1/Blois/INSA CVL/ |c 1/Orléans/BU Droit, Economie, Gestion/ |z Orléans, BU Droit, Economie, Gestion, 658.38 STR |z Blois, INSA CVL, 658.38 CYR | ||

