Le réflexe soft skills : les compétences des leaders de demain
Les soft skills sont les compétences que chacun possède, de manière plus ou moins consciente : pédagogie, créativité, gestion du stress, écoute, adaptabilité, empathie, etc. Elles sont essentielles dans la vie professionnelle et cohabitent avec les autres compétences et connaissances ( hard skills )...
Enregistré dans:
| Auteurs principaux: | , , |
|---|---|
| Andre forfattere: | |
| Format: | Livre papier |
| Sprog: | Français |
| Udgivet: |
Paris :
Dunod
DL 2014.
|
| Serier: | Stratégies et management
|
| Fag: | |
| Kommentar: |
Autre tirage : 2019 QR code : "Les actus du savoir" |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| LEADER | 02632nam a22003137a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 443058 | ||
| 008 | 140123t20142014xxg ||| |||| 00| 0 fre d | ||
| 009 | PPN175814392 | ||
| 020 | |a 9782100701124 (br.) : |c 25 EUR | ||
| 024 | |a 9782100701124 | ||
| 041 | 0 | |a fre | |
| 100 | 1 | |a Mauléon, Fabrice, |d 19..-...., |c spécialiste en transformation d'entreprise. | |
| 245 | 1 | 0 | |a Le réflexe soft skills : |b les compétences des leaders de demain |c Fabrice Mauléon, Julien Bouret, Jérôme Hoarau ; préface de Patrick Molle. |
| 260 | |a Paris : |b Dunod, |c DL 2014. | ||
| 300 | |a 1 volume (vi-232 pages) : |b illustrations ; |c 24 cm. | ||
| 490 | 1 | |a Stratégies et management | |
| 500 | |a Autre tirage : 2019 | ||
| 500 | |a QR code : "Les actus du savoir" | ||
| 504 | |a Bibliographie p. [229]-232 | ||
| 505 | | | |a Contient un flaschcode | |
| 505 | 0 | |a Partie I, Les compétences de demain -- 1, Un nouvel environnement de travail -- 2, Les soft skills dans l'entreprise de demain -- 3, Les quatre soft skills essentielles -- Partie II, La méthode Creaprezent -- 4, S'appropier les soft skills -- 5, Multiplier les soft skills dans l'entreprise -- 6, Créez à présent votre méthode -- Partie III, De manager à leader-entrepreneur -- 7, La soft skill "bien-être" -- 8, La soft skill "donner du sens" -- 9, Faites évoluer votre réflexe soft skills | |
| 520 | |a Les soft skills sont les compétences que chacun possède, de manière plus ou moins consciente : pédagogie, créativité, gestion du stress, écoute, adaptabilité, empathie, etc. Elles sont essentielles dans la vie professionnelle et cohabitent avec les autres compétences et connaissances ( hard skills ) longtemps privilégiées. Des méthodes permettent pourtant de les renforcer, de les déployer, de les exploiter, et d accroître ainsi le capital humain de l entreprise dans laquelle le salarié s épanouit. Premier à introduire les soft skills en France, cet ouvrage présente une méthode opérationnelle afin que chaque leader, manager et entrepreneur ait les outils pour identifier ses points forts (et ceux des autres) et les mobiliser dans un monde du travail en plein bouleversement | ||
| 650 | |a Compétences sociales | ||
| 650 | |a Ressources humaines | ||
| 650 | |a Leadership | ||
| 700 | 1 | |a Bouret, Julien, |d 19..-...., |c coach spécialisé en bien-être professionnel. |4 aut | |
| 700 | 1 | |a Hoarau, Jérôme, |d 19..-...., |c consultant en leadership et efficacité professionnelle. |4 aut | |
| 700 | 1 | |a Molle, Patrick. |4 aui | |
| 997 | |0 443058 |1 Livre papier |a Ressource papier |c 0/Orléans/ |c 1/Orléans/BU Droit, Economie, Gestion/ |z Orléans, BU Droit, Economie, Gestion, 658.312 MAU | ||