Développement durable : comprendre et développer les compétences collectives

Dans cette crise qui n'en est pas une, puisqu'en fait, nous entrons dans un monde nouveau, alors que les pays émergents ont émergé et que la vieille Europe est comme sidérée, nous faisons le constat des métamorphoses nécessaires et des mutations à conduire plutôt qu'à subir. Ainsi, no...

Celý popis

Uloženo v:
Podrobná bibliografie
Korporativní autor: France business school (Autor)
Další autoři: Brégeon, Jacques (Šéfredaktor, odpovědný redaktor), Mauléon, Fabrice, 19..-...., spécialiste en transformation d'entreprise (Šéfredaktor, odpovědný redaktor)
Médium: Livre papier
Jazyk:Français
Vydáno: Paris : Eska DL 2013.
Témata:
Poznámka: "Compétences 21" est une communauté ouverte d'une centaine de responsables et d'experts, c'est aussi une chaire d'intérêt général supportée par France Business School
Autres localisations: Voir dans le Sudoc
Variante du titre:Comprendre et développer les compétences collectives
LEADER 03217nam a22002897a 4500
001 441370
008 140208t20132014xxe ||| |||| 00| 0 fre d
009 PPN176179011
020 |a 9782747220200 (br.) 
024 |a 9782747220200 
041 0 |a fre 
082 |a 658.408 
110 2 |a France business school.  |4 aut 
240 1 0 |a Comprendre et développer les compétences collectives 
245 1 0 |a Développement durable :  |b comprendre et développer les compétences collectives   |c Compétences 21 ; sous la coordination de Jacques Brégeon et de Fabrice Mauléon. 
260 |a Paris :  |b Eska,  |c DL 2013. 
300 |a 1 vol. (371 p.) :  |b ill., couv. ill. ;  |c 24 cm. 
500 |a "Compétences 21" est une communauté ouverte d'une centaine de responsables et d'experts, c'est aussi une chaire d'intérêt général supportée par France Business School 
504 |a Bibliogr. en fin de chapitre 
520 |a Dans cette crise qui n'en est pas une, puisqu'en fait, nous entrons dans un monde nouveau, alors que les pays émergents ont émergé et que la vieille Europe est comme sidérée, nous faisons le constat des métamorphoses nécessaires et des mutations à conduire plutôt qu'à subir. Ainsi, nous sommes en "transition" entre une situation définitivement obsolète et un avenir à inventer dans l'urgence. Mais, quel avenir ? Et comment le construire ? Et qui va le construire ? Compte tenu des enjeux, cet avenir ne saurait être autre que "durable" au sens le plus complet du terme, c'est-à-dire selon un modèle économique compatible avec l'environnement et les ressources de la planète et, surtout, selon un modèle de développement qui soit équitable et, donc, éthiquement défendable ("sustainable"). Ce modèle ne pourra procéder que d'une pensée nouvelle intégrant prospective, cindynique, systémique, empathie et s'exprimant sur le plan collectif dans la réalité des territoires. Il se traduira par des projets innovants conçus et conduits en partenariat en requérant, au-delà des compétences individuelles, des compétences collectives, territoriales, voire, sociétales. Cet ouvrage collectif constitue un corpus des savoirs utiles à cette approche nouvelle (tome 1) ; il dresse également un paysage des pratiques observables dans l'entreprise et sur les territoires (tome 2). Il a été réalisé grâce aux Editions ESKA dans le cadre de Compétences 21, une communauté ouverte composée d'une centaine de responsables et d'experts. Compétences 21 est aussi une chaire d'intérêt général supportée par France Business School et dirigée par Jacques Brégeon et Fabrice Mauléon, coordonnateurs de l'ouvrage et animateurs de la communauté avec le concours actif de Valérie Prévost. 
650 |a Responsabilité sociétale 
650 |a Comportement organisationnel  |x Environnement 
650 |a Modèles d'entreprise  |x Environnement 
650 |a Planification stratégique  |x Environnement 
700 1 |a Brégeon, Jacques.  |4 pbd 
700 1 |a Mauléon, Fabrice,  |d 19..-....,  |c spécialiste en transformation d'entreprise.  |4 pbd 
997 |0 441370  |1 Livre papier  |a Ressource papier  |c 0/Orléans/  |c 1/Orléans/BU Droit, Economie, Gestion/  |z Orléans, BU Droit, Economie, Gestion, PS20422