Travail vivant. 2, Travail et émancipation
Aliénation, suicide : on sait bien, depuis Souffrance en France que le travail peut produire le pire. Mais qu'il puisse aussi générer le meilleur, qu'il puisse être facteur d'accomplissement de soi et d'émancipation, une majorité de gens en doutent encore. C'est pirtant la v...
Zapisane w:
| 1. autor: | |
|---|---|
| Format: | Livre papier |
| Język: | Français |
| Wydane: |
Paris :
Payot
C 2009.
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| Hasła przedmiotowe: | |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Variante du titre: | Travail et émancipation |
| LEADER | 02610nam a22002777a 4500 | ||
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| 020 | |a 9782228904698 (br.) : |c 18.50 EUR | ||
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| 082 | |a 306.36 | ||
| 100 | 1 | |a Dejours, Christophe, |d 1949-...., |c psychanalyste. | |
| 240 | 1 | 0 | |a Travail et émancipation |
| 245 | 1 | 0 | |a Travail vivant. |n 2, |p Travail et émancipation |c Christophe Dejours. |
| 260 | |a Paris : |b Payot. | ||
| 260 | |c C 2009. | ||
| 300 | |a 1 volume (242 pages) : |b couverture illustrée ; |c 23 cm. | ||
| 504 | |a Bibliographie p. [219]-237. Notes bibliographiques | ||
| 505 | 0 | |a P. 7 -- Introduction -- P. 19 -- Chapitre premier. Subjectivité, travail et action : une vue d'ensemble -- P. 41 -- Chapitre II. La psychologie des masses à l'épreuve de la clinique du travail -- P. 73 -- Chapitre III. Une autre forme de civilité : la coopération -- P. 113 -- Chapitre IV. Les limites axiologiques de la coopération et la question du renoncement -- P. 131 -- Chapitre V. La coopération verticale et la question de l'autorité -- P. 151 -- Chapitre VI. Honorer la vie par le travail -- P. 167 -- Chapitre VII. L'espace de délibération dans le travail -- P. 185 -- Chapitre VIII. Déontique du faire et démocratie -- P. 211 -- Conclusion | |
| 520 | |a Aliénation, suicide : on sait bien, depuis Souffrance en France que le travail peut produire le pire. Mais qu'il puisse aussi générer le meilleur, qu'il puisse être facteur d'accomplissement de soi et d'émancipation, une majorité de gens en doutent encore. C'est pirtant la voie explorée dans ce livre qui propose une théorie nouvelle du travail. Ce deuxième tome montre que l'organisation du travail a des incidences qui vont bien au-delà du seul monde du travail. Au travail, on peut en effet apprendre le respect de l'autre, la prévenance, la solidarité, la délibération, les principes de la démocratie. On peut aussi y apprendre l'instrumentalisation de l'autre, la duplicité, la déloyauté, le chacun-pour-soi, la lâcheté, le mutisme. De sorte que l'organisation du travail s'offre toujours comme un lieu d'apprentissage de l'implication ou de la désertion des espaces politiques... | ||
| 650 | |a Facteurs psychosociaux au travail | ||
| 650 | |a Travail |x Aspect politique | ||
| 650 | |a Organisation du travail | ||
| 997 | |0 356909 |1 Livre papier |a Ressource papier |c 0/Bourges/ |c 0/Orléans/ |c 1/Bourges/BU/ |c 1/Orléans/BU Sciences, Technologies, STAPS/ |z Bourges, BU, BM2535 |z Orléans, BU Sciences, Technologies, STAPS, 306.36 DEJ | ||