Les mutations du travail entre continuité et ruptures : regards croisés
Les transformations du travail amplifiées par des évolutions technologiques, des besoins en compétences changeants et la généralisation du télétravail, constituent des enjeux majeurs pour les entreprises et les salariés. La technologie, comme l'intelligence artificielle et la robotique, redéfin...
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| Autor principal: | |
|---|---|
| Altres autors: | , , |
| Format: | Livre papier |
| Idioma: | Français |
| Publicat: |
[Fresnes] : Paris :
MA éditions ; Éditions ESKA
C 2025.
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| Col·lecció: | Stratégie, Management et Organisation
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| Matèries: | |
| Nota: |
Autre coordinateur : Rachid Elkachradi |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| LEADER | 02569nam a22003377a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1355408 | ||
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| 009 | PPN290143934 | ||
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| 100 | 1 | |a Aloui, Adel, |d 1976- | |
| 245 | 1 | 0 | |a Les mutations du travail entre continuité et ruptures : |b regards croisés |c coordination : Adel Aloui, Dominique Baruel-Bencherqui, Caroline Diard,... [et 1 autre]. |
| 260 | |a [Fresnes] : |b MA éditions ; |a Paris : |b Éditions ESKA. | ||
| 260 | |c C 2025. | ||
| 300 | |a 1 volume (340 pages) : |b illustrations en noir et blanc, tableaux, figures, couverture illustrée en couleurs ; |c 24 cm. | ||
| 490 | 1 | |a Stratégie, Management et Organisation | |
| 500 | |a Autre coordinateur : Rachid Elkachradi | ||
| 504 | |a Bibliographie en fin de chapitres. Notes bibliographiques | ||
| 520 | |a Les transformations du travail amplifiées par des évolutions technologiques, des besoins en compétences changeants et la généralisation du télétravail, constituent des enjeux majeurs pour les entreprises et les salariés. La technologie, comme l'intelligence artificielle et la robotique, redéfinit la nature même du travail en automatisant les tâches routinières, libérant ainsi les employés pour des missions à plus forte valeur ajoutée, tout en suscitant des inquiétudes sur son impact humain. Parallèlement, l'évolution rapide des compétences requises oblige entreprises et salariés à s'adapter en matière de gestion de carrière et d'employabilité. Enfin, le télétravail, bien qu'offrant flexibilité et autonomie, soulève des défis en termes de management, de cohésion d'équipe et de collaboration, nécessitant des approches managériales renouvelées. Cet ouvrage explore ces mutations à travers une analyse structurée, offrant des pistes pour mieux appréhender et gérer ces changements profonds. | ||
| 650 | |a Marché du travail |x Effets des innovations technologiques | ||
| 650 | |a Changement organisationnel | ||
| 650 | |a Conditions de travail |z France |y XXIe siècle | ||
| 650 | |a Marché du travail |z France |y XXIe siècle | ||
| 650 | |a Marché du travail |x Effets des innovations technologiques | ||
| 700 | 1 | |a Baruel-Bencherqui, Dominique, |d 1963- |4 pbd | |
| 700 | 1 | |a Diard, Caroline, |d 1972- |4 pbd | |
| 700 | 1 | |a Elkachradi, Rachid, |d 19..- |4 pbd | |
| 997 | |0 1355408 |1 Livre papier |a Ressource papier |c 0/Orléans/ |c 1/Orléans/BU Droit, Economie, Gestion/ |z Orléans, BU Droit, Economie, Gestion, 658.406 MUT | ||