Harcèlements au travail : au-delà des clichés : analyser, agir et prévenir les harcèlements en entreprises
Comment repérer le harcèlement en entreprise ? Pourquoi, dans certaines affaires, personne ne parle alors que tout le monde sait ? Pourquoi est-il si difficile de rassembler les preuves de harcèlement ? Comment est-il possible que des personnes par ailleurs charmantes, nuisent à d'autres ? Le t...
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| Main Authors: | , |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | Livre numérique |
| Language: | Français |
| Published: |
Bruxelles :
Mardaga
2023.
Paris : Cyberlibris |
| Subjects: | |
| Online Access: | Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Note: |
Couverture. https://static2.cyberlibris.com/books_upload/136pix/9782804724672.jpg Cyberlibris (ScholarVox) corpus sciences économiques et gestion |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Edition sous un autre format: | • Harcèlements au travail, au-delà des clichés, analyser, agir et prévenir les harcèlements en entreprises, Marie Donzel & Charlotte Ringrave, 2023, Bruxelles, Mardaga, 1 volume (224 pages), 978-2-8047-2463-4 |
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| 100 | 1 | |a Donzel, Marie, |d 19..-...., |c consultante en risques psychosociaux. | |
| 245 | 1 | 0 | |a Harcèlements au travail : |b au-delà des clichés : analyser, agir et prévenir les harcèlements en entreprises |c Marie Donzel & Charlotte Ringrave ; préface de Fabienne Broucaret,... |
| 260 | |a Bruxelles : |b Mardaga. | ||
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| 500 | |a Couverture. https://static2.cyberlibris.com/books_upload/136pix/9782804724672.jpg | ||
| 500 | |a Cyberlibris (ScholarVox) corpus sciences économiques et gestion | ||
| 504 | |a Notes bibliogr. en fin d'ouvrage | ||
| 505 | 0 | |a Partie 1 Une approche pluridisciplinaire pour un problématique complexe -- Partie 2 Toutes ces questions qui se posent autour des harcèlements -- Partie 3 Quelques recommandations pour agir et réagir efficacement | |
| 506 | |a L'accès en ligne est réservé aux établissements ou bibliothèques ayant souscrit l'abonnement. Cyberlibris | ||
| 520 | |a Comment repérer le harcèlement en entreprise ? Pourquoi, dans certaines affaires, personne ne parle alors que tout le monde sait ? Pourquoi est-il si difficile de rassembler les preuves de harcèlement ? Comment est-il possible que des personnes par ailleurs charmantes, nuisent à d'autres ? Le télétravail est-il la solution pour réduire les risques et protéger les victimes ? Marie Donzel et Charlotte Ringrave, gestionnaires de crises en entreprises, mettent à profit leur expérience de terrain pour répondre à toutes ces questions. Balayant les idées reçues, elles apportent des clés de compréhension approfondies des harcèlements moral et sexuel. À l'aide d'exemples concrets, elles offrent des outils pour repérer les situations de harcèlement, y réagir, et opérer les changements nécessaires pour que ces agissements cessent. Ce livre se destine donc à toute personne désireuse de renforcer sa compréhension des risques psychosociaux en général, et des violences au travail en particulier. Il apporte aux dirigeants et managers un outillage pour prévenir ces risques et garantir un environnement professionnel sain et serein. Le guide indispensable pour identifier, gérer et prévenir le harcèlement en entreprise ! Il est primordial de sensibiliser le plus grand nombre au harcèlement et à l'effet témoin pour cultiver une saine covigilance. Fabienne Broucaret, rédactrice en chef de Courrier Cadres et fondatrice de My Happy Job | ||
| 650 | |a Violence en milieu de travail | ||
| 650 | |a Harcèlement | ||
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| 700 | 1 | |a Ringrave, Charlotte, |d 19..-...., |c consultante en risques psychosociaux. |4 aut | |
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