Le grand livre de la formation : techniques et pratiques des professionnels du développement des compétences

Les réformes de la formation professionnelle, de 2015 et 2016, puis de 2018, entrée en vigueur en 2019, considérées comme des lois de rupture , donnent aux salariés le plein contrôle sur la formation professionnelle, grâce notamment au CPF que doit ouvrir toute personne dès 16 ans et qui la suivra t...

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מידע ביבליוגרפי
מחבר ראשי: Barabel, Michel, 19..-...., docteur en gestion
מחברים אחרים: Meier, Olivier, 1970-...., professeur en management (Directeur de la publication), Teboul, Thierry (Directeur de la publication), Perret, André, 1950- (Directeur de la publication), Richard, Audrey, 1973- (Auteur de l'introduction, etc.)
פורמט: Livre numérique
שפה:Français
יצא לאור: Paris : Cairn C 2020.
Malakoff : Dunod 2021.
מהדורה:3e édition.
סדרה:Hors collection
נושאים:
גישה מקוונת:Accès Université Orléans et IFPM
Accès Université Orléans et IFPM
Accès INSA CVL
הערה: Couverture. https://static.cyberlibris.com/books_upload/136pix/9782100819195.jpg
CAIRN (ebooks)
Cyberlibris (ScholarVox) corpus Emploi métiers et formation
Cyberlibris (ScholarVox) corpus Emploi métiers et formation
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Edition sous un autre format:• Le grand livre de la formation, techniques et pratiques des professionnels du développement des compétences, sous la direction de Michel Barabel, Olivier Meier, André Perret... [et al.], 3e édition, 2020, Malakoff, Dunod, 1 vol. (XII-530 p.), 978-2-10-079138-5
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504 |a Bibliogr. p.534-540. Notes bibliogr. en fin de contributions 
506 |a L'accès complet à la ressource est réservé aux usagers des établissements qui en ont fait l'acquisition 
520 |a Les réformes de la formation professionnelle, de 2015 et 2016, puis de 2018, entrée en vigueur en 2019, considérées comme des lois de rupture , donnent aux salariés le plein contrôle sur la formation professionnelle, grâce notamment au CPF que doit ouvrir toute personne dès 16 ans et qui la suivra tout au long de sa vie professionnelle. Tout le paysage de la formation professionnelle s'en est trouvé bouleversé. Cette troisième édition a ainsi été entièrement revue, tous les chapitres ont été mis à jour et cinq chapitres sont nouveaux (entreprise apprenante, réalité virtuelle, formation en situation de travail, IA et formation, neurosciences, sciences cognitives et formation). L'ouvrage intègre désormais les évolutions technologiques dans le champ du learning (VR, IA, LMS ). Chaque chapitre se termine par des fiches pratiques, des outils et des conseils 
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