Recruter gagnant-gagnant

"Réussir ses recrutements est un enjeu majeur pour les professionnels des ressources humaines mais aussi pour toute l'entreprise ! C'est avant tout un enjeu financier : recruter un nouveau salarié, c'est investir dans le capital humain pour développer l'activité. Mais c'...

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Détails bibliographiques
Auteur principal: Souissi, Corinne, 19..-
Autres auteurs: Leroutier, Guillaume (Auteur de l'introduction, etc.), Toutain, Sylvie (Auteur de l'introduction, etc.)
Format: Livre papier
Langue:Français
Publié: Le Mans : Gereso formation, conseil, édition DL 2023.
Édition:[5e édition].
Collection:Développement personnel & efficacité professionnelle / direction de collection : Catherine Fourmond
Sujets:
Note: PNL = programmation neuro-linguistique
Autre tirage : 2024
La couv. porte en plus : "Méthodes et outils PNL pour réussir ses recrutements"
Autres localisations: Voir dans le Sudoc
Table des matières:
  • P. 5
  • Remerciements
  • P. 15
  • Préface
  • P. 19
  • Itinéraire d'une DRH : rencontre avec la réalité du recrutement
  • P. 25
  • Introduction
  • P. 29
  • Objectif 1 - Comprendre les fondements de la PNL
  • P. 35
  • Objectif 2 - Intégrer le process de l'entretien de recrutement
  • P. 67
  • Objectif 3 - Optimiser la préparation de l'entretien de recrutement
  • P. 99
  • Objectif 4 - Se doter d'une méthodologie pour réussir chaque étape de l'entretien
  • P. 159
  • Objectif 5 - Adapter sa méthodologie selon le profil recherché
  • P. 183
  • Objectif 6 - Instaurer une communication performante et humanisée
  • P. 237
  • Objectif 7 - Finaliser l'entretien de recrutement
  • P. 263
  • Objectif 8 - Mieux se connaître en tant que recruteur pour mieux recruter
  • P. 281
  • Conclusion
  • P. 283
  • Glossaire
  • P. 289
  • Liste des documents téléchargeables
  • P. 291
  • A propos de l'autrice